Kendari (ANTARA) - Biro Sumber Daya Manusia (SDM) Kepolisian Daerah Sulawesi Tenggara (Sultra) menggelar kegiatan sharing session bagi para Asesor Assessment Center (ACC), yang diikuti 30 orang asesor di jajaran Polda Sultra
"Kegiatan sharing session ini sangat penting untuk meningkatkan kualitas pelaksanaan Assessment Center di lingkungan Polda Sultra," kata Kepala Biro SDM Polda Sultra Kombes Pol Arief Fitriyanto dalam pernyataan resminya di Kendari, Rabu.
Kompetensi ACC yang dipimpin tim Asesor Mabes Polri, Kombes Pol Hengky Pramudiya itu bertujuan untuk meningkatkan kompetensi para asesor dalam melaksanakan tugasnya.
Turut serta dalam kegiatan sharing session tersebut Kabagbinkar Biro SDM Polda Sultra AKBP Wisnu Wibowo dan Kasubag Kompeten Bagbinkar Kompol Adeng Supriatna.
Ia berharap, dengan adanya kegiatan ini, para asesor dapat lebih memahami konsep dan teknik pelaksanaan Assessment Center yang baik dan benar.
Assessment Center merupakan suatu metode seleksi yang digunakan untuk menilai potensi seseorang dalam suatu jabatan. Metode ini dinilai efektif dalam mengukur kompetensi yang sulit diukur melalui tes tertulis atau wawancara.
Karena itu, penting bagi para asesor untuk memiliki pengetahuan dan keterampilan yang memadai dalam melaksanakan Assessment Center.
Dari 30 orang asesor Assessment Center Polda Sultra mengikuti kegiatan ini dari berbagai satuan kerja. Selama kegiatan, para peserta diberikan materi mengenai perkembangan terbaru dalam Assessment Center.
Ketua Tim Asesor Mabes Polri Kombes Pol Hengky Pramudiya menyampaikan pentingnya peran asesor dalam menjaga integritas dan objektivitas dalam pelaksanaan Assessment Center.
"Asesor harus mampu memberikan penilaian yang akurat dan relevan dengan kebutuhan organisasi," ujarnya.
"Kegiatan sharing session ini sangat penting untuk meningkatkan kualitas pelaksanaan Assessment Center di lingkungan Polda Sultra," kata Kepala Biro SDM Polda Sultra Kombes Pol Arief Fitriyanto dalam pernyataan resminya di Kendari, Rabu.
Kompetensi ACC yang dipimpin tim Asesor Mabes Polri, Kombes Pol Hengky Pramudiya itu bertujuan untuk meningkatkan kompetensi para asesor dalam melaksanakan tugasnya.
Turut serta dalam kegiatan sharing session tersebut Kabagbinkar Biro SDM Polda Sultra AKBP Wisnu Wibowo dan Kasubag Kompeten Bagbinkar Kompol Adeng Supriatna.
Ia berharap, dengan adanya kegiatan ini, para asesor dapat lebih memahami konsep dan teknik pelaksanaan Assessment Center yang baik dan benar.
Assessment Center merupakan suatu metode seleksi yang digunakan untuk menilai potensi seseorang dalam suatu jabatan. Metode ini dinilai efektif dalam mengukur kompetensi yang sulit diukur melalui tes tertulis atau wawancara.
Karena itu, penting bagi para asesor untuk memiliki pengetahuan dan keterampilan yang memadai dalam melaksanakan Assessment Center.
Dari 30 orang asesor Assessment Center Polda Sultra mengikuti kegiatan ini dari berbagai satuan kerja. Selama kegiatan, para peserta diberikan materi mengenai perkembangan terbaru dalam Assessment Center.
Ketua Tim Asesor Mabes Polri Kombes Pol Hengky Pramudiya menyampaikan pentingnya peran asesor dalam menjaga integritas dan objektivitas dalam pelaksanaan Assessment Center.
"Asesor harus mampu memberikan penilaian yang akurat dan relevan dengan kebutuhan organisasi," ujarnya.