Kendari (ANTARA) - Memperingati Hari Buruh Internasional (May Day) dua perusahaan bergerak pada industri pertambangan di Sulawesi Tenggara (Sultra) memberi penghargaan kepada ratusan karyawan yang dinilai berprestasi selama bekerja di perusahaan itu.
Dua perusahaan tersebut yakni dari manajemen PT Obsidian Stainless Steel (OSS) dan PT Virtue Dragon Nickel Industry (VDNI) di Kecamatan Morosi, Kabupaten Konawe, Sultra.
Karyawan yang menerima penghargaan itu masing-masing 141 karyawan terbaik PT VDNI, 145 karyawan terbaik PT OSS. Kemudian 10 manajemen berprestasi PT VDNI, 78 manajeman berprestasi PT OSS, 19 tim PT VDNI berprestasi dan 69 tim PT OSS berprestasi.
Wakil General Manager (GM) PT OSS Mr.Wu dalam rilis, HRD PT OSS, Maimun yang diterima, Senin mengungkapkan, penghargaan yang diberikan kepada karyawan adalah bentuk komitmen perusahaan yang terus mendorong peningkatan kapasitas dan pengetahuan karyawan.
"Ini hasil kolaborasi yang baik antar kita semua karyawan dan perusahaan. Karyawan kami banyak berprestasi akan meningkatkan kemajuan perusahaan dan kesejahteraan karyawan,” ungkapnya.
Sementara itu, kepala Dinas Transmigrasi dan Tenaga Kerja Provinsi Sultra La Ode Ali Haswandy menilai, peringatan hari buruh menjadi refleksi bagi perusahaan dan pemerintah dalam memberikan perlindungan dan kesejahteraan bagi buruh.
"PT OSS dan VDNI merupakan salah satu perusahaan yang mampu menyerap tenaga kerja di Sultra dan mengurangi angka pengangguran," ujar Ali Haswandy.
Menurut Ali Haswandy, sejak 2018 hingga 2022 total tenaga kerja lokal yang diserap kedua perusahaan tersebut mencapai kurang lebih 20 ribu orang.
"Saat ini proporsi jumlah tenaga kerja asing dengan tenaga kerja lokal sudah lebih banyak tenaga lokal. Meski harus ada kajian soal itu. Tapi setidaknya tidak bisa kita pungkiri peran dari hadirnya dua perusahaan ini," ujar Ali.
Ketua Serikat Kerja (Sekar) PT OSS Muhammad Odon mengatakan, pihaknya sebagai wadah resmi buruh perusahaan selalu berupaya memperjuangkan hak buruh serta tetap menjalin koordinasi yang baik dengan perusahaan agar manfaat kehadiran perusahaan ini bisa dirasakan oleh seluruh lapisan masyarakat.
Odon berharap, pemerintah provinsi tetap independen dalam menghadapi dinamika permasalahan yang muncul di kawasan perusahaan, sehingga kebijakan yang diambil nantinya tidak merugikan siapapun.
Dua perusahaan tersebut yakni dari manajemen PT Obsidian Stainless Steel (OSS) dan PT Virtue Dragon Nickel Industry (VDNI) di Kecamatan Morosi, Kabupaten Konawe, Sultra.
Karyawan yang menerima penghargaan itu masing-masing 141 karyawan terbaik PT VDNI, 145 karyawan terbaik PT OSS. Kemudian 10 manajemen berprestasi PT VDNI, 78 manajeman berprestasi PT OSS, 19 tim PT VDNI berprestasi dan 69 tim PT OSS berprestasi.
Wakil General Manager (GM) PT OSS Mr.Wu dalam rilis, HRD PT OSS, Maimun yang diterima, Senin mengungkapkan, penghargaan yang diberikan kepada karyawan adalah bentuk komitmen perusahaan yang terus mendorong peningkatan kapasitas dan pengetahuan karyawan.
"Ini hasil kolaborasi yang baik antar kita semua karyawan dan perusahaan. Karyawan kami banyak berprestasi akan meningkatkan kemajuan perusahaan dan kesejahteraan karyawan,” ungkapnya.
Sementara itu, kepala Dinas Transmigrasi dan Tenaga Kerja Provinsi Sultra La Ode Ali Haswandy menilai, peringatan hari buruh menjadi refleksi bagi perusahaan dan pemerintah dalam memberikan perlindungan dan kesejahteraan bagi buruh.
"PT OSS dan VDNI merupakan salah satu perusahaan yang mampu menyerap tenaga kerja di Sultra dan mengurangi angka pengangguran," ujar Ali Haswandy.
Menurut Ali Haswandy, sejak 2018 hingga 2022 total tenaga kerja lokal yang diserap kedua perusahaan tersebut mencapai kurang lebih 20 ribu orang.
"Saat ini proporsi jumlah tenaga kerja asing dengan tenaga kerja lokal sudah lebih banyak tenaga lokal. Meski harus ada kajian soal itu. Tapi setidaknya tidak bisa kita pungkiri peran dari hadirnya dua perusahaan ini," ujar Ali.
Ketua Serikat Kerja (Sekar) PT OSS Muhammad Odon mengatakan, pihaknya sebagai wadah resmi buruh perusahaan selalu berupaya memperjuangkan hak buruh serta tetap menjalin koordinasi yang baik dengan perusahaan agar manfaat kehadiran perusahaan ini bisa dirasakan oleh seluruh lapisan masyarakat.
Odon berharap, pemerintah provinsi tetap independen dalam menghadapi dinamika permasalahan yang muncul di kawasan perusahaan, sehingga kebijakan yang diambil nantinya tidak merugikan siapapun.